В Усть-Куте 2018-м заселен 27-квартирный жилой дом РЖД

09:20 | 07.02.2019 | ЖКХ » Усть-Кут | 971 | 0


176 работников ВСЖД приобрели жилье по программе ипотечного жилищного кредитования ОАО «РЖД» в 2018 году

В 2018 году на корпоративную поддержку работникам ВСЖД, приобретающим жилье, ОАО «РЖД» направило 350,5 млн рублей. 176 сотрудников магистрали получили субсидию по ипотечному кредиту.

Кроме того, 5 многодетных и неполных семей железнодорожников в прошедшем году получили безвозмездные субсидии на улучшение жилищных условий. На эти цели направлено свыше 5 миллионов рублей.

Также инвестиционная программа компании предусматривает предоставление сотрудникам технологического жилья. В 2018-м в рамках этого проекта заселен 27-квартирный жилой дом на ст. Лена (г. Усть-Кут). С 2015 года это уже 7-й дом, построенный на БАМе. Подобные дома построены на ст. Новая Чара, Таксимо, Вихоревка, Коршуниха-Ангарская. До 2025 года в планах ВСЖД строительство еще пяти 27-квартирных домов на станциях Северобайкальск, Таксимо и Новая Чара.

***

Жилищная политика ОАО «РЖД» реализуется в двух направлениях:

1. Предоставление жилья из специализированного жилищного фонда компании (технологическое жилье). Правом на получение жилья из данного фонда на период работы в РЖД обладают работники, обеспечивающих соответствующие производственно-технологические процессы, которым в связи с характером трудовой деятельности необходимо проживать вблизи от места работы, приглашенных, перемещенных руководителей и специалистов ОАО «РЖД», которые могут проживать в жилых помещениях специализированного жилищного фонда ОАО «РЖД».

2. Корпоративная поддержка при приобретении жилья работниками состоит из:

— жилищной ипотечной программы (введенная в 2006 году ипотечная субсидия компенсирует часть затрат на уплату начисленных процентов по ипотечным кредитам, в итоги молодые специалисты платят в банк лишь 2% по кредиту, работники старше 30 лет — 4,5%);

— предоставлении безвозмездных субсидий на часть стоимости приобретаемого жилого помещения:

— участникам Великой Отечественной войны;

— инвалидам труда I и II группы;

— многодетным семьям (имеющим четырех и более детей до 18 лет);

— одиноким родителям;

— работникам, получившим в соответствии с нормативными документами корпоративную поддержку на приобретение (строительство) жилого помещения в собственность, при рождении у них детей в период выплаты задолженности по приобретаемому (построенному) жилому помещению;

— работникам, длительное время работающим на станциях и участках с дефицитом трудовых ресурсов.

[related_post]

Добавить комментарий